Naar een uitstel van de pensioengerechtigde leeftijd voor ambtenaren naar 70 jaar?

Wanneer de Nationale Rally van Frankrijk de pensioenhervormingen wil afschaffen – door maximaal op 62-jarige leeftijd te vertrekken – maakt zijn tegenhanger aan de andere kant van de Alpen een bocht van 180 graden. Na gepleit te hebben voor pensionering na 41 jaar premies, zonder rekening te houden met de leeftijd, overweegt de regering van de rechtse nationalistische leider Giorgia Meloni nu om dit voor ambtenaren uit te stellen tot 70 jaar.

In een interview met de krant deze week Corriere della Sera , De Italiaanse minister van Ambtenarenzaken, Giovanni Zangrillo, beweerde dat hij de kwestie had besproken met minister van Economie Giancarlo Giorgetti. “Mogelijkheid om actief te blijven tot de leeftijd van 70.”. “Op vrijwillige basis”Maar hij legde het uit. Dit gaat gepaard met de uitbetaling van bonussen voor deze verlenging van hun carrière. Vandaag herinnerde de minister eraan: “Medewerkers in de veiligheids- en defensiesector gaan op 60-jarige leeftijd met pensioen, terwijl anderen op 65-jarige leeftijd met pensioen gaan met maar liefst 42 dienstjaren. Ik weet niet hoeveel maanden premies zijn betaald, en ook niet op 67 jaar.”

Het is een maatregel die aan deze kant van de Alpen door sommige politici enigszins is vertekend. ‘Italiaans extreemrechts wil op 70-jarige leeftijd met pensioen’zei bijvoorbeeld op X (voorheen Twitter) LFI-NFP-plaatsvervanger Clemence Getty, vice-president van de Nationale Assemblee. “In Italië willen de vrienden van Le Pen en Bardella, zodra ze aan de macht zijn, op hun zeventigste met pensioen.”Insomis-parlementslid Manuel Bompard, nationaal coördinator van LFI, schreef.

Lees ookWaarom heeft China besloten de pensioengerechtigde leeftijd uit te stellen?

“Overdracht van vaardigheden”

De vrijwillige Italiaanse ambtenaren zullen deze extra jaren besteden aan het uitvoeren van onderwijs- en opleidingsactiviteiten, of aan het voldoen aan behoeften waaraan op andere wijze niet kan worden voldaan, volgens het technisch rapport van het project, wat van belang kan zijn voor overheden die het van strategisch belang achten om de ervaring van sommige werknemers behouden. Hierdoor kan A “Overdracht van vaardigheden” Met nieuw aangeworven medewerkers. De Italiaanse regering zegt dat ze tegen 2025 350.000 jonge ambtenaren in dienst wil hebben, na 173.000 in 2023, om de pensionering van een miljoen mensen tegen 2030 op te vangen. Deze maatregel om de uittredende leeftijd uit te stellen zou ervoor zorgen dat “Minder sociale lasten” Tijd om activiteit te behouden, ondersteunt de cross-alpine executive.

Het zou kunnen worden opgenomen in het begrotingsplan dat momenteel in Italië wordt besproken. Maar hij krijgt te maken met zware kritiek van de vakbonden. “Het lijkt mij dat dit krankzinnig is, omdat we worden geconfronteerd met de gebruikelijke logica, namelijk pensioenen gebruiken om geld te verdienen.”Hij bekritiseerde de leider van de Algemene Unie Italiaans Actie (CGIL), Maurizio Landini. “We kunnen ons niet voorstellen dat we mensen die de leeftijd van 67 jaar hebben bereikt, moeten vragen om hun baan te behouden, ook al wordt dit aangeboden als een vrijwillige optie”, voegde de secretaris-generaal van de Italiaanse vakbond, Pierpaolo Bombardieri, eraan toe. Het is hun recht en hun plicht om na vele jaren werken van hun pensioen te genieten, en ik denk niet dat de regels tijdens het spel kunnen worden veranderd.