“Hij is echt gek!” Tijdens het werken aan GTA 6 had de directeur van Rockstar een heel bijzondere mening over het gebruik van kunstmatige intelligentie in videogames

Spelnieuws “Hij is echt gek!” Tijdens het werken aan GTA 6 had de directeur van Rockstar een heel bijzondere mening over het gebruik van kunstmatige intelligentie in videogames

Op weg naar de vernietiging van sommige beroepen als gevolg van kunstmatige intelligentie?

Het zwaard van Damocles wordt vanwege kunstmatige intelligentie boven de hoofden van veel mensen geplaatst; Stemacteurs, redacteuren, muzikanten, ontwikkelaars, artiesten, etc. De angst om vervangen te worden door kunstmatige intelligentie werd al snel een deel van onze zorgen, naarmate het onderwerp steeds tastbaarder werd.

Hoewel AI niet volledig autonoom is, zijn er veel mensen die er bang voor zijn en leven met de angst hun baan hierdoor te verliezen.. In feite overschaduwt laatstgenoemde de echte professionals, ook al bieden deze laatsten geen echt expertisegebied of creatieve inslag. En niet zonder reden: het is pijnloos, kost minder, is sneller en voldoet zonder problemen aan alle eisen van de aanvrager. Kunstmatige intelligentie is angstaanjagend.

In dit moeras van zorgen hebben we echter de CEO van Take-Two, het moederbedrijf van Grand Theft Auto VI, die niet bang is voor kunstmatige intelligentie.. Hij ziet het niet als een manier om medewerkers te vervangen, maar eerder als een tijdbesparend instrument.

Take-Two is van plan kunstmatige intelligentie in zijn games te gebruiken

In een recent interview tijdens 52e jaarlijkse technologieconferentieStrauss-Zelnick zei dat kunstmatige intelligentie nuttig zal zijn voor ontwikkelaars. Hij legt zichzelf uit door te zeggen dat dit laatste het mogelijk zal maken om “veel dingen veel efficiënter te doen”. Volgens hem zullen ontwikkelaars dan kostbare taken kunnen aanpakken die veel tijd vergen, terwijl kunstmatige intelligentie een niet minder belangrijk onderwerp zal zijn.

“Ik denk niet dat AI de werkgelegenheid zal verminderen, dat is echt krankzinnig. Het zou mensen niet nutteloos maken. Dit zou de aard van sommige vormen van werkgelegenheid veranderen, en dat is een goede zaak.”

Ondanks zijn prachtige woorden hebben veel onderzoeken bewezen dat AI nog steeds invloed heeft op de werkgelegenheid. volgens Gedetailleerd verslag Zoals gerapporteerd door de British Broadcasting Corporation afgelopen januari: Het Internationale Monetaire Fonds schat dat AI minstens 40% van de banen zou moeten beïnvloeden De ongelijkheid wordt groter. De toegang van AI tot bepaalde diensten kan tweesnijdend zijn; Het kan de productiviteit van werknemers verbeteren of bepaalde banen tot nul terugbrengen.

We hopen oprecht dat Strauss Zelnick zijn woord zal houden en geen golf van ontslagen zal veroorzaken nadat hij kunstmatige intelligentie in zijn ontwikkelingsstudio’s heeft geïntroduceerd. Videogames die hol zijn, zoals lege hulzen, interesseren spelers niet, en de mensheid biedt veel dingen die computers niet kunnen: emotie, creativiteit, authenticiteit en vooral empathie.